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康宝莱(中国)保健品有限公司 2020校园招聘简章

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发表于 7 天前 | 显示全部楼层 |阅读模式
康宝莱(中国)保健品有限公司
2020校园招聘简章
关于康宝莱公司
康宝莱是一家全球营养品公司,自1980年创建以来,便一直秉承着自己的营养使命:通过优质的营养品和营养计划帮助改善人们的生活。康宝莱的各类优质产品包括目标营养、体重管理、能量、运动与个人护理等系列产品,这些产品通过服务提供商覆盖全球90多个国家和地区。康宝莱还有幸在全球范围内赞助了超过190名世界级运动员、运动队和体育赛事。  
康宝莱在全球拥有约8,300多名员工,股票在纽约证券交易所(NYSE: HLF)交易。
关于康宝莱中国
康宝莱自1998年在中国开设第一家工厂以来,始终致力于为中国消费者提供优质的营养产品,支持中国实现经济的持续增长。目前,康宝莱中国有60多家分公司,4个品牌体验中心,3家工厂,近千名员工。在全国已经有约5800家康宝莱营养俱乐部。
着眼未来,2018年康宝莱宣布在中国投入7亿人民币成立 “中国影响力发展投资计划”,助力推进其中国业务发展,并就肥胖问题等公共政策上面临的挑战做出贡献。值得一提的是,康宝莱今后将寻求机会与4所大学合作,资助其开展研究,每一所都将发挥重要作用。研究内容将包括直销领域、原材料采购及生产领域质量研究、健康领域及日益严重的肥胖问题等。

2020管理培训生项目:
入职2年内管理培训生将在多个部门进行轮岗,深入了解各业务部整体流程及企业运营、管理方式,通过实际项目参与,集中培养综合能力,成长为公司数字化战略中核心综合型人才。
工作地点:上海  
投递方式:https://xiaoyuan.zhaopin.com/job/CC000495394J90000000000
                  或者关注微信公众号“康宝莱微职场

通过管培生项目,你将获得以下成长机会:
市场部数字化媒体方向,Digital Office,销售部,战略/业务发展等多部门的轮岗机会,实际参与到项目中,积累丰富项目经验;
完善的培训课程,由各轮岗部门负责人担任一对一导师,由公司高管担任教练,接受多维度培养 ;
阶段性个人工作回顾和胜任力评估,及时发现问题,提升自我快速成长;
轮岗项目顺利结束后,进行双向选择并定岗。  

管理培训生基本要求:  
教育背景:本科学历及以上, 商科、经管类、交互设计、产品设计/数字营销、商业分析、计算机科学等专业背景优先
对数字化商业运营有强烈兴趣及具备相关知识储备
敢创新、勇于接受挑战
商务意识及沟通协作能力强
具有领导潜力,较强学习力
流利的中英文口语和书面表达
2020年应届毕业生或者工作年限2年以下
招聘流程:
在线网申
电话面试
能力测评
校园宣讲会
一日乐活体验
一日沉浸式体验康宝莱健康快乐工作氛围  
一日近距离感受了解康宝莱运营模式
一日结识未来一起奋斗工作的小伙伴
一日游戏场景面试体验
终面
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